Militares, guardias civiles y policías nacionales, sin paga extra

El pasado 12 de julio el Gobierno de España anunciaba la aprobación del Real Decreto 20/2012 sobre los presupuestos del Estado, el cual especificaba las nuevas medidas "para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad". Medidas que han supuesto un gran varapalo, sobre todo para el gremio de los funcionarios públicos.

Las medidas que les afectan directamente se resumen en que desaparece la paga extraordinaria de navidad de este año; así como todos los días adicionales por asuntos particulares que además se recortan de seis a tres y también los días adicionales por antigüedad -esta medida no se aplica el presente año-; y se modifican las retribuciones que se perciben cuando se falta al servicio por enfermedad común.

Así, desde el primer al tercer día de incapacidad temporal (inasistencia) se percibirá únicamente el 50% del total de las retribuciones, tanto básicas como complementarias. Desde el día cuarto al vigésimo día de baja se percibirá sólo el 75% del total de las retribuciones. Desde el día 21 hasta el tercer mes de baja se percibirá ya el 100 de las retribuciones. A partir del tercer mes se aplica el régimen vigente hasta ahora.

De esta forma, y como funcionarios públicos que son, los miembros de las FAS y de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, se verán afectados igualmente por los recortes y nuevas normas. Algo que ha hecho que sindicatos y asociaciones reaccionen ante lo que tachan de "abuso". En el caso de guardias civiles y policía nacional, acaban de anunciar que "trabajarán a reglamento". Es decir, "cumpliéndolo escrupulosamente, tanto en horas como en atribuciones. Por supuesto, esto no significa que los agentes vayan a mirar para otro lado", lo cual no solo sería irresponsable sino directamente ilegal, ya que, como funcionarios públicos, tienen la obligación de perseguir el delito.

A este panorama, en lo que refiere a las Fuerzas Armadas, hay que añadir lo que se ha debatido ante el ministro de Defensa, Pedro Morenés, en la Comisión de Defensa del Congreso, y es que el Jefe del Estado Mayor de la Defensa, almirante Fernando García Sánchez, ha propuesto la reducción de 15.000 militares y 5.000 civiles del personal de las FAS (noticia filtrada ayer por el periódico El País y que Morenés no ha desmentido). Una propuesta, tal y como también ha querido dejar claro, que no quiere decir que no admita estudio y propuestas.

Si estos recortes se llevaran a cabo podrían implicar más horas de trabajo para suplir las plazas que se eliminarán. Además, se suma a otra de las nuevas medidas previstas por el Gobierno, como es el despido de los funcionarios en caso de negarse al traslado -lo que no está claro es en qué medida afectaría a militares y agentes-.

La desaparición de la extra de navidad solo afectará si se cobran menos de 962 euros al mes

En cuanto a la eliminación de la paga extra de Navidad para los funcionarios, el ministro de Hacienda y Administraciones Públicas, Cristóbal Montoro, afirmaba en el Pleno del Congreso de los Diputados, que los funcionarios que cobren menos de 1,5 veces el salario mínimo interprofesional (SMI), es decir, 962,1 euros al mes, cobrarán la paga de Navidad el próximo diciembre. Con esta aclaración, la reducción de dicha paga podrá afectar a 15.000 de los 2,7 millones de empleados públicos.

De esta forma, el Gobierno no hace más que agravar la inquietud entre el personal, ya que creará malestar entre los propios funcionarios. El problema es que un empleado público que cobre 961 euros cobrará la paga extra, mientras que un mismo compañero que cobre 963 no.

Menos sueldo, menos personal y más trabajo

Por su parte, la Asociación Unificada de Militares Españoles (AUME) se acaba de sumar a las protestas iniciadas por las FCSE. En esta línea, a través de un comunicado público, la AUME reconoce que, de nuevo, los miembros de las Fuerzas Armadas "sentimos en toda su intensidad los nuevos recortes que el Gobierno realiza para toda la función pública. No en vano, desde el comienzo del "reconocimiento" de la crisis hemos sufrido ya varios recortes que no han hecho más que agravar una situación que ya venía siendo complicada debido a las enormes carencias que en derechos y en capacidades de reivindicación veníamos padeciendo y que precisamente estamos intentando paliar".

"Desde AUME -añaden- no vamos a quedarnos con los brazos cruzados mientras se nos hace pagar por algo que no hemos hecho. AUME se va a sumar a toda iniciativa ciudadana que plantee la defensa de unos derechos que nunca hemos debido de perder, porque derechos conquistados son ya algo inherente a la condición de ciudadanía".

Asimismo, enumera un gran número de actividades que suponen gastos superfluos y que se podrían evitar, antes que recortar nóminas. Así, hablan de celebraciones de patronos, tomas de mando, aniversario de promociones, utilización de pabellones de cargo, utilización de vehículos oficiales, despedidas de promociones, bodas de plata, juras de bandera civiles, participación en fiestas religiosas, etc., "son gastos superfluos, que son radicalmente inadmisibles en la actual situación de crisis y ante la rebaja de nuestros sueldos".

Sus propuestas se centran en la racionalización de horarios para reducir el gasto en combustible, alimentación, agua, calefacción, aire acondicionado y otros gastos que, debido a las jornadas partidas,se disparan en las instalaciones militares.

La Benemérita llega al límite

Las diferentes asociaciones de Guardias Civiles también han hecho pública su protesta por los recortes anunciados. Además de creerlos injustos, añaden que es ridículo el anexo hecho por el Gobierno sobre la eliminación de la paga extra de Navidad: "Nos dicen como señal de esperanza, que tras este recorte las cantidades derivadas de esa supresión podrán destinarse en ejercicios futuros (2015) a realizar aportaciones a planes de pensiones o contratos de seguro colectivo que incluyan la contingencia de la jubilación". Pero ahí tenemos la letra pequeña: Siempre que se prevea el cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera establecidos en la Ley Orgánica 20/2012, y en los términos y con el alcance que se determine en las correspondientes leyes de presupuestos.

La AUGC vota por unificar Guardia Civil y Policía Nacional

La Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC) también se suma a las protestas y llega aún más lejos ofreciendo otras alternativas.
En su caso, apuestan por la unificación de Guardia Civil y Policía Nacional. "En las Fuerzas de Seguridad hay otros modelos de ahorro económico. Este país, como ha denunciado muchas veces AUGC, no puede tener dos policías estales, pero es que en tiempos de crisis mantener esta duplicidad es un lujo que no nos podemos permitir. Por lo que es imprescindible acometer la UNIFICACIÓN de Guardia Civil y Policía Nacional", aseguran.

"Esta unificación supondría la desmilitarización de la Guardia Civil, pues el carácter militar del Cuerpo es un factor de gasto, al no permitir la búsqueda de sinergias corporativas con el Cuerpo Nacional de Policía".